L’azienda cresce con le competenze dei propri collaboratori, la formazione come pilastro portante nella gestione del cambiamento.
Formazione
Per affrontare nuove sfide le imprese debbono poter contare su collaboratori capaci, consapevoli e motivati. L’offerta di formazione sul mercato è molteplice e complessa. FTM intende caratterizzare il proprio intervento basandosi su alcuni principi fondamentali:
Consulenza
Affrontare il cambiamento per un’azienda è un’attività con molte sfaccettature. Lo sviluppo delle competenze del personale è senz’altro una di queste. Ma anche la struttura organizzativa, i processi, l’assessment delle competenze esistenti e ....
Servizi
Intervenire con proposte di formazione e consulenza è senz’altro e quasi sempre un investimento utile per l’impresa. Tuttavia ogni progetto di questo genere ha dei margini di miglioramento, che si possono essere individuati grazie ad una ...
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